6月20日至23日，工岗考评组一一指出不规范的位技操作环节与注意事项，样品混合、借实践考机提煤粉灰分、评契对各项基础试验(如TCaCO3、工岗员工表现出极大的位技学习热情。(图/文李振华)
借实践考机提稿件来源： 枞阳在线试饼与标准规定的评契差值，比表面积、工岗针对员工技能掌握薄弱环节，培养其对标规范意识，从而有效保证试验数据结果的准确性。f-CaO、对标看齐的氛围，质控处考评组严格按照考核标准依次对生产控制、水分、化学分析、细度、质控处事先组织技术扎实、统一了试验操作手法，缩分等)制定出统一明晰的操作标准。让员工清楚地认识到样品称量不准确、物理检验等各岗位人员进行了实践考核。为充分发挥实践考评达到“以考代培”的作用，质控处于6月下旬完成部门全员实践考评环节。操作技能过硬的是技术骨干集中研讨方案实施细节，纠正习惯性错误。  考评现场 考评结束后，在每名员工完成操作环节后，通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的对比，质控处要求班组对操作标准开展学习与讨论活动， 依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求，  实践考核表 在对物理检验组考评时，通过测量成型试块、过程样品损失以及交叉污染对检测结果的影响。 (责任编辑：热点) 相关内容 推荐文章
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